V sodelovanju z Javno agencijo RS za varnost prometa, Finančno upravo RS, Inšpektoratom RS za delo in Inšpektoratom RS za infrastrukturo so policisti 15. oktobra 2019, na Cesti dveh cesarjev v Ljubljani izvajali skupni nadzor nad šolami vožnje. Namen poostrenega nadzora je doseči boljše delovanje šol vožnje, kar prispeva k večji prometni varnosti.
Policisti so nadzirali tehnično brezhibnost vozil šol vožnje ter preverjali psihofizično stanje kandidatov in učiteljev vožnje. Pozorni so bili tudi na uporabo mobilnega telefona med poučevanjem in na izpolnjevanje predpisane dokumentacije, ki jo mora učitelj vožnje voditi sproti in ki jo mora imeti pri sebi.
Javna agencija RS za varnost prometa bo v nadzoru, ki bo sicer trajal vse do konca letošnjega leta, pregledovala ustreznost izvajanja usposabljanj kandidatov za voznike in povečala obseg strokovnih nadzorov nad izvajalci tehničnih pregledov vozil. Finančna uprava RS bo v okviru rednih nalog mobilnih oddelkov izvajala ločene nadzore zaposlovanja na črno ter morebitno neizdajanje računov, Inšpektorat RS za delo bo preverjal ustreznost zaposlovanja v šolah vožnje in morebitno prekomerno delo ter spoštovanje predpisanih pogojev dela, Inšpektorat RS za infrastrukturo pa bo nadzor izvajal v okviru svojih rednih nalog, in sicer iz svojih pristojnosti po Zakonu o voznikih.
Finančna uprava RS bo posebno pozornost namenjala preganjanju sive ekonomije. Kot namreč opažajo, nekatere šole voženj inštruktorje zaposlujejo tudi na črno. To pomeni, da jim dohodke izplačujejo v gotovini, “na roke”, pri tem pa ne plačajo obveznih davkov in prispevkov za socialno varnost. Inšpektorji FURS-a bodo zato pozorni tudi na izdajanje računov za opravljene storitve in evidentiranje prihodkov, saj morajo tudi šole vožnje za opravljene storitve izdati račun in gotovinsko plačan račun tudi davčno potrditi.
Inšpektorat RS za delo bo preverjal spoštovanje delovnopravne zakonodaje – izplačilo plače in regresa za letni dopust, ustreznost zaposlovanja in izvajanje določb Zakona o evidencah na področju dela in socialnega varstva (ZEPDSV), na primer, ali delodajalci vodijo evidenco, na kakšen način jo vodijo in katere podatke je mogoče iz njih razbrati. Nadzirali bodo tudi spoštovanje določb predpisov glede delovnega časa, predvsem glede odmorov in počitkov ter glede odrejanja dela prek polnega delovnega časa. Poleg tega bodo pozornost namenili tudi nadzoru nad izvajanjem pomembnejših zahtev na področju varnosti in zdravja pri delu, na primer ocenjevanje tveganj in izvajanje varnostnih ukrepov.
